本溪团干部选拔程序揭秘人在国外国内升官分析

本溪团干部选拔程序揭秘：人在国外国内升官

本溪团干部选拔程序揭秘

原本没人愿意“陪太子读书”,一些年轻干部被强拉去报名；新华社发稿证实选拔结果无效

辽宁本溪拟提拔的四名团市委干部中有三人是市领导子女，事件经本报披露后引发关注。

一名曾参与选拔的干部揭露本溪“双推双考”选拔过程的漏洞：候选人数不够，找人凑；常委孩子当领导，早定好。

徐云（化名）是一个“分母”，是本溪市此次双推双考选拔团市委书记、副书记中的一个“分母”。他知道自己没有机会成为“分子”，原本不想参加，但因为报名者严重不足，而他符合报名条件，于是被强拉去做了“陪太子读书”的角色。

3名市领导的孩子是如何通过双推双考走上领导岗位的？昨天，徐云向南都讲述了他自己的亲历过程。

同一天，新华社也发出稿件，最终从官方确认了此次选拔违规、结果无效的消息。而消息人士透露，在当地作出该决定之前，几位年轻干部已经在本溪团市委上任一个星期。

曾报名参加过本溪此次“双推双考”领导干部选拔的徐云5月2日接受了本报的采访，他说自己原本不想“陪太子读书”，但没办法，“开始的时候很多人都知道没法和他们比，不想报名，但组织上要求符合条件的必须报名，不报都不行。这些人的简历都在那摆着呢，不用他们用谁啊。因为报名的人数不够了，才找我们的。”徐云说。

而“双推双考”是本溪在选拔干部领域创新的先进经验，2005年和2006年都曾成功开展，并得到上级的充分肯定和媒体的广泛报道。而此次双推双考为什么会出现4名选出的干部3名是市领导子女的情况？在双推双考规定的严密程序中和实际操作间究竟有什么空当？

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